共2条回答来源：维思迈财经2023-06-07
2023-06-07 22:00活跃答主
根据规定，15号以后入职的员工的社保费用由雇主和员工共同承担。具体来说，雇主需要承担社会保险单位缴费部分，而员工则需要承担社会保险个人缴费部分。如果您是15号以后入职的员工，建议您与雇主联系，了解具体的社保缴纳流程和标准。
2023-06-07 22:00活跃答主
15号以后入职社保，由入职单位来负责交纳。在15号之前入职的，由个人负责交纳；15号之后入职的，由入职单位负责交纳。入职单位负责交纳的社会保险费用包括：养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险等。入职单位每月应按照本单位的社会保险政策和社会保险法规，按月交纳社会保险费，并向社会保险局报送社会保险缴费凭证。
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