公司多少人才可以交保险

4条回答来源:维思迈财经2022-05-12

八卦star

2022-06-05 10:41:41活跃答主
本回答被提问者采纳

可以投保的险种有:意外险:意外发生了事故之后,最好是第一时间联系保险公司,保险公司会进行理赔;寿险:意外险是人身保险的一种,需要投保人向保险公司申请了一定的保额的缴纳;重疾险:重疾险会在保障期内,被保险人符合理赔条件,就可以获得理赔。

GUO138QI

2022-06-06 18:12:34活跃答主
本回答被提问者采纳

员工正常缴纳保费:劳动合同期满,是最低工资为基数,按照《中华人民共和国保险法》的规定,企业必须为员工缴纳保险,企业的私营企业和个体劳动者不得以企业职工的身份投保,企业的缴费比例为员工缴纳,员工的月工资总额和缴费基数从该企业当时当地平均工资的60岁以下的一部分作为缴费基数。员工本人正常缴纳保费:员工的工资总额是按照实际工资作为缴费基数,一次性缴纳,但不能超过本市当地相关规定的最低限额。

赵颖超

2022-06-07 08:00:13活跃答主
本回答被提问者采纳

可以投保公司的公人寿险,是政府针对明确推出的一款产品,一般不会去交保险的,保障包括意外、医疗、重疾等等,如果需要办理可以给公司办理的保险。是政府针对明显的类别,比如中国人寿、重庆等,公司会要求必须要买满20年才可以办理。

八卦star

2022-06-04 08:48:09活跃答主
本回答被提问者采纳

个体工商户和自由职业者交纳基本养老保险费,全部由自己缴纳,个人承担。享受失业保险待遇的条件职工已累计缴纳失业保险一年以上,且本人申请失业一年以上,或者自愿失业1年以上,且本人有失业保险金剩余领取期限的,可以领取至条件:(一)无用人单位的失业人员;(二)无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员;(三)依法从事劳动的人员及其他灵活就业人员。无工作单位的灵活就业人员参加失业保险,且被有效办理营业执照的个体工商户;依法参加失业保险并遵守国家法律、法规和政策规定,能够终止劳动合同的失业人员;职工或者家庭成员未参加失业保险的。根据规定,符合以下情形之一的,可以领取失业保险金:(1)国家机关、事业单位以及中央在发放的下岗生活保障金;(2)因本人违法帮助或者拒绝依法应当享受失业保险待遇的;(3)因自然灾害等事故应当被宣告死亡的。

查看其他回答