共3条回答来源：维思迈财经2023-07-06
2023-07-06 19:00活跃答主
工伤里,补牙不属于报销范围。工伤赔偿是:医疗费、护理费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、辅助器具费、停工留薪、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。工伤后,用人单位没有给工伤者购买保险的,工伤赔偿由用人单位承担。工伤后,用人单位给工伤者购买保险的,工伤赔偿由保险公司承担。
2023-07-06 19:00活跃答主
工伤保险条例第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
2023-07-06 19:00活跃答主
工伤保险条例里,对牙病没有明确规定。牙病不属于工伤保险条例里的工伤范畴。如果用人单位没有参加工伤保险,那么牙病不能享受工伤待遇,只能自己承担费用。如果参加了工伤保险,那么牙疼、牙痛、牙病等牙病,在工伤待遇中只能按照职工疾病待遇处理:在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
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