共2条回答来源：维思迈财经2023-07-06
2023-07-06 18:58活跃答主
根据《工伤保险条例》的规定,职工发生事故伤害或被诊断患有职业病,所在单位应当及时向劳动保障行政部门申报。职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日之内,向劳动保障行政部门申报工伤。申报工伤后,用人单位和职工应当服从劳动能力鉴定委员会的鉴定,并按有关规定参加工伤保险。根据《工伤保险条例》的规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
2023-07-06 18:58活跃答主
工伤险,是指用人单位从业人员因工作遭受事故伤害或者患职业病,依法享受社会保险待遇。 工伤险报销时间。根据《工伤保险条例》的规定,职工发生工伤后,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当参加劳动能力鉴定,并按照鉴定结论确定的待遇享受工伤待遇,其中一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等待遇,应当在劳动能力鉴定结论作出之日起1年后享受。 工伤险报销金额。
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