共2条回答来源：维思迈财经2023-07-06
2023-07-06 18:58活跃答主
工伤认定:工伤认定是劳动者维护工伤权益的前提和基本保障。《工伤保险条例》第17条规定:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
2023-07-06 18:58活跃答主
工伤认定和劳动能力鉴定由单位申请。如果单位没有申请,由本人或近亲属申请。本人提出申请,需提交以下材料:工伤认定申请表(劳动和社会保障局网站有模板下载);与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明;用人单位营业执照复印件或工商行政管理部门出具的查询证明;其他能够证明存在劳动关系的材料。工伤认定申请表可以在人力资源和社会保障局网站上下载(http://www.sdhrss.gov.cn)。本人申请的时限:自知道或应当知道工伤之日起1年。
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